Arbeitswelt neu erfinden – Consultingunternehmen neu gestaltet

Für ein nachhaltiges und ganzheitliches Konzept ist es essentiell, die Gründe für eine Umgestaltung der Arbeitswelt genau zu eruieren und die Unternehmenskultur mit in das neue Design zu integrieren.

Die Kunden waren offen dafür, eine komplett neue Raumstruktur zu wagen. Ein New Work Konzept, bei dem neue Formen des Teamworks im Fokus stehen, hybrides Arbeiten erleichtert wird und eine stimmige Atmosphäre motivierend und inspirierend wirkt.

Für die Mitarbeitenden sollte eine Arbeitsumgebung bereitgestellt werden, die sowohl Konzentrations- und Rückzugsmöglichkeiten als auch Raum für die spontane Absprache und Koordination von Projekten bietet

FAKTEN

  • Größe

    765m²

    Vor Umbau ca. 50 Arbeitsplätze in vier Abteilungen

    Nach dem Umbau: Platz für 70 Mitarbeitende

  • Fertigstellung

    2023

  • Besonderheiten

    Im Mittelpunkt stand eine Machbarkeitsstudie: War die bisherige Räumlichkeit dafür ausgelegt, weitere 20 Arbeitsplätze zu ermöglichen? Die bisherigen 50 Arbeitsplätze waren klassischerweise in einer offenen Zone und auf viele einzelne Büros verteilt. Schnell wurde klar, dass das bisherige Arbeitsumfeld durchaus für 70 Mitarbeitende umgebaut werden kann – allerdings mit einem neuen Konzept.

Vorher – Nachher – Vergleich